深化廉政建设 弘扬清廉风尚

培育清廉家风，继承优良传统。家风是国风之基础，是培育国家情怀的摇篮和基石，支行深刻认识到清廉家风的重要性。从思想层面，在全行组织开展《习近平关于注重家庭家教家风建设论述摘编》研讨会，由支部书记带领全体员工研学《摘编》并对“关于对家庭子女的教育”“关于对普通公民的教育”“关于对党员干部的教育”三大方面发表感想，支委委员及中干进行重点发言，员工们结合自身生活和工作实际交流发言，通过研讨交流、学习思想，职工的清廉家风意识得到了进一步净化。从行动层面，通过与全行员工家书签署《家庭助廉倡议书》，引导全行员工及其家庭成员深刻认识到“积善之家，必有余庆；积不善之家，必有余缺”的传统警示；通过打造“清廉墙”展示职工家属的劝廉警句，并为职工制作廉洁桌牌，时刻警醒职工将家风建设摆在重要位置，筑牢反腐倡廉的家庭防线。

建设清廉党风，赓续红色血脉。制定2023年党风廉政建设暨纪检工作要点，定期召开党风廉政分析会，严格落实廉政建设要求，准确把握廉政建设方向。支部书记充分发挥党风廉政建设“第一责任人”作用，支委委员牢固树立政治自觉、行动自觉，通过讲授专题党课、集中学习等方式，培育全体党员廉洁思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断增强党员干部的党性意识和廉洁意识。通过主题党日活动，组织党员到大足区烈士陵园缅怀先烈，传承红色精神，高扬信仰之旗；组织党员观看《“赶考”路上》，以案为鉴，坚定理想信念，使每位员工紧绷纪律之弦。支部书记结合节前廉洁教育、警示教育大会，最大限度发挥震慑作用，推进作风建设常态化长效化。

打造清廉行风，守住廉洁底线。支行牢牢守住廉洁自律底线，积极倡导“清廉支农、清正立行、清白做人”廉洁文化，支行领导干部签订了《廉政建设责任书》，全体职工签订了《廉洁从业合规履职承诺书》，时刻提醒全行员工清廉履职、合规尽职，筑牢筑厚拒腐防火墙。支行与企业共同召开银企廉政共建座谈会，邀请企业对支行员工廉洁办贷、管贷作出评价，增强员工廉洁从业意识。支行以制约和监督权力为核心，以促进行风建设为重点，由“三合一”专员对企业进行廉洁回访，签订《银企廉政共建协议》，不断强化廉洁监督工作，有效防范风险案件的发生。根据《廉政风险防控手册》要求，梳理自身岗位廉洁风险点，紧盯重要业务岗位，对苗头问题抓早抓小，防微杜渐，将清廉文化融入部门工作、融入业务办理，努力打造农业政策性金融良好社会形象。

在严的基调、严的氛围下，支行清廉文化建设取得了较好的发展，为服务乡村振兴打下了良好的基础。今年以来，支行累计投放贷款9亿元，截至9月末，贷款余额70亿元，为大足区经济社会发展提供了强有力的政策性金融支持。

责任编辑：婷婷